Katharinas Story: Vom Trainee zur Fixposition

Ich fand Coca‑Cola als Marke und Unternehmen immer schon faszinierend. Die amerikanisch inspirierte, unkomplizierte Unternehmenskultur und die vielfältigen Karrieremöglichkeiten haben mich zusätzlich überzeugt.

Mein Weg in Richtung Sales war aber kein geradliniger: Gestartet habe ich ursprünglich als Management Trainee für den Bereich Supply Chain. Nach einem Jahr im Unternehmen, in dem ich unterschiedliche Abteilungen kennenlernen durfte, habe ich meine Liebe zum Marketing wiederentdeckt.

In meiner ersten Fixposition nach Abschluss meines Trainee Programms bin ich seit 2018 im Verkauf für die Abteilung Innovate & Growth – kurz I&G – unterwegs. Unser Ziel ist es, in Österreich noch unbekannte „urban drinks“ am Markt auszuprobieren.

Für die Tätigkeit im Bereich Key Account braucht es einerseits eine starke strategische Orientierung. Zum anderen muss man aber auch ständig ein Auge auf aktuelle Trends haben und auf das, was am Markt passiert. Das kann entweder super funktionieren und man gewinnt einen zufriedenen Kunden dazu. Wie immer, wenn man als Erster etwas ausprobiert, kann man aber manchmal auch auf die Nase fallen. Das macht den Job herausfordernd, aber auch sehr spannend.